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Firmengeschichte

Friese gestern und heute

 

Die Idee

1992 wurde das Unternehmen von Joachim Friese und seinem Sohn Bernardo gegründet. Die Idee war das Know-how des älteren Bruders Harald, der in São Paulo/Brasilien bereits einen Walzenbetrieb aufgebaut hatte, zu nutzen und in Deutschland ein neues Werk für Riffelwalzen zu errichten. Das Ziel war, im europäischen Markt aktiv zu werden.

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Joaquín Friese

Joachim Friese fundador de la empresa

Nuevos productos en camino

Desde el principio, los intereses de los clientes estuvieron en primer plano. Friese visitó fábricas de cartón corrugado para explorar deseos y necesidades. Friese respondió rápidamente a la petición más frecuente de las empresas de reducir la abrasión y los rechazos en la producción de cartón ondulado con innovaciones tecnológicas. Además de los métodos anteriores de endurecimiento de rodillos ondulados mediante templado o nitruración, el recubrimiento de carburo de tungsteno abrió nuevos caminos. En 1996 se introdujo en Europa el nuevo revestimiento Rockwelle para rodillos ondulados.

El calentamiento por vapor patentado (sistema de condensado controlado/ranuras térmicas) ha sido estándar en Friese desde 1995, mejorando la transferencia de calor y reduciendo significativamente la distorsión térmica durante las paradas de producción.

La expansión de la empresa condujo a nuevas mejoras y nuevos desarrollos. En Friese, la resistencia al desgaste del revestimiento Rockwelle no sólo tuvo un impacto en el exterior (ventajas para los clientes) sino también en el interior: impulsó a los ingenieros a mejorar los perfiles ondulados para poder producir cajas de cartón de mayor resistencia con problemas. -Libre producción y mucho menos uso de papel: así nació ROCKPROFIL.

El camino hacia el éxito en números

En los primeros diez años como fabricante de rodillos especializado e innovador, Friese logró ganar continuamente cuota de mercado y alcanzar el liderazgo tecnológico mundial entre los fabricantes de rodillos onduladores. Desde el principio hasta el décimo aniversario, Friese ha invertido más de 15 millones de euros, cuenta con tres naves de 5.000 m² y un amplio y moderno parque de máquinas. La empresa cuenta actualmente con 60 empleados cualificados.

Fin de un capítulo empresarial - comienzo de uno nuevo

La celebración del aniversario en 2002 marcó también el final de un período en la historia de la empresa. Joachim Friese abandonó la dirección operativa y permitió que su hijo Bernardo Friese se convirtiera en el nuevo director general de la empresa.

De 2002 a 2016 siguió la expansión de una red de distribución internacional y la adquisición de clientes por parte de FRIESE dentro y fuera de la UE.

Después de que los dos señores Friese abandonaran la dirección activa, una dirección ajena a la familia asumió la dirección de la empresa.

Sven Siepmann

Sven-Arno Siepmann es el nuevo director general

En febrero de 2016, Sven-Arno Siepmann asumió como director general el negocio operativo.

A través de su formación y estudios (Dipl.Ing. Ingeniería Mecánica - Tecnología Energética) con posterior experiencia profesional en Alemania, Sudamérica, EE.UU. y China, tenía las mejores condiciones para aportar nuevos impulsos para un mayor desarrollo de la empresa.

En los primeros años de su actividad, la atención se centró en completar el próximo relevo generacional. Esto se logró con éxito gracias a la interacción entre muchos años de experiencia y nuevas ideas.

Bajo su liderazgo, junto con un equipo de empleados motivados, se llevaron a cabo diversas innovaciones y ampliaciones:

  • Generando nuevos mercados y clientes a nivel mundial

  • Perforación de agujeros profundos en la casa.

  • Certificación SMETA - sostenibilidad

  • Fundación de FRIESE Norteamérica

  • Desarrollo y lanzamiento al mercado del nuevo revestimiento ROCKWELLE 4.0

  • Inversiones en el lugar mediante la construcción de una nueva nave de producción

  • Ampliación del parque de máquinas con varias rectificadoras y tornos modernos

Y no seguirá así. Hay varios proyectos más en planificación que se llevarán a cabo e implementarán durante los próximos años.

El lema siempre se aplica a la empresa Friese en Mupperg/Alemania:

"No te quedes quieto y espera,
pero abordarlo para seguir desarrollándose
y estar siempre un paso por delante de la competencia."

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